"Određeni stepen neuroze je od neprocenjive vrednosti kao pogonsko gorivo, naročito za psihologa.” - Sigmund Frojd
U skladu sa odredbama čl. 10, 11 i 12 Zakona o udruženjima ( „Službeni list RS“, br. 51/09), na Skupštini održanoj 14.06.2025. usvojen je sledeći izmenjen
Član 1
Centar za psihodinamsku psihoterapiju Srbije (sa skraćenicom CPDPS) je dobrovoljno, nevladino i neprofitabilno udruženje (u daljem tekstu Udruženje), osnovano na neodređeno vreme radi ostvarivanja ciljeva u oblasti psihodinamske teorije i psihodinamske psihoterapije, kao i radi ostvarivanja interesa na polju razvijanja i unapređenja teorije, prakse, edukacije, istraživanja i publikacije iz oblasti psihodinamske teorije i psihodinamske psihoterapije.
Član 2
Oblast ostvarivanja ciljeva Udruženja su edukacija, promovisanje i i praktična delatnost psihodinamske psihoterapije.
Član 3
Ciljevi Udruženja su
Član 4
Radi ostvarivanja svojih ciljeva Udruženje naročito:
Član 5
Naziv udruženja je: „Centar za psihodinamsku psihopterapiju Srbije“, skrećeno CPDPS.
Naziv udruženja na engleskom jeziku je: „Center for Psychodynamic Psychotherapy of Serbia“
Sedište Centra za psihodinamsku psihopterapiju Srbije je u Beogradu, ulica Bogdana Tirnanića br.8/4/24
Udruženje svoju delatnost ostvaruje na teritoriji Republike Srbije.
Član 6
Članovi Udruženja mogu biti lica koja se bave individualnom psihodinamskom psihoterapijom i to kao:
Redovni članovi:
Pridruženi članovi:
Počasni članovi:
Član 7
Odluku o prijemu u članstvo donosi Skupština i o tome bez odlaganja obaveštava podnosioca prijave.
Član može istupiti iz članstva davanjem pisane izjave o istupanju.
Članstvo u Udrtuženju može prestati zbog duže neaktivnosti člana, neplaćanja članarine, nepoštovanja odredaba ovog Statuta ili narušavanjem ugleda Udruženja.
Odluku o prestanku članstva donosi Skupština, na obrazloženi predlog predsednika i/ili Upravnog odbora Udruženja. Članu se mora omogućiti da se izjasni o razlozima zbog kojih je podnet predlog za donošenje odluke o prestanku njegovog članstva u Udruženju.
Punopravni i pridruženi član Udruženja može Upravnom odboru Udruženja podneti pisanu molbu za dodeljivanje statusa mirovanja članstva u Udruženju iz ličnih razloga u trajanju od najduže godinu dana.
Upravni odbor Udruženja na sednici razmatra podnetu molbu i donosi odluku, koju pisanim putem saopštava članu Udruženja, a koja stupa na snagu od dana donete odluke do isteka godinu dana. Za vreme statusa mirovanja sve obaveze člana Udruženja miruju kako aktivnosti, mogućnost glasanja, tako i obaveze plaćanja članarine. Po isteku statusa mirovanja član Udruženja vraća se u status članstva, koji je imao pre perioda mirovanja, sa svim obavezama prema Udruženju.
Član 8
Član Udruženja ima pravo da:
Član Udruženja dužan je da:
Član 9
Organi Udruženja su:
Član 10
Skupština Udruženja je najviši organ Udruženja. Skupština Udruženja ima stalne i promenljive članove. Stalni članovi Skupštine su svi njegovi registrovani članovi koji su status članova imali u trenutku konstituisanja Udruženja. Promenljivi članovi Skupštine su predstavnici članova Udruženja, koji su status članstva stekli nakon konstituisanja i registracije Udruženja, tako što svakih narednih dvadeset članova Udruženja ima jednog predstavnika u Skupštini
Skupština se redovno sastaje jednom godišnje. Vanredna sednica Skupštine može se zakazati na obrazloženi predlog Upravnog odbora, kao i na inicijativnu najmanje jedne trećine članova Skupštine. Inicijativa se podnosi Upranom odboru u pisanom obliku i u njoj se moraju navesti pitanja čije se razmatranje predlaže. Predsednik je u obavezi da zakaže Skupštinu u roku od mesec dana.
Sednicu skupštine saziva predsednik, pisanim obaveštenjem o mestu i vremenu održavanja Skupštine i predlogu dnevnog reda. Sednicom predsedava lice koje bude, javnim glasanjem, izabrano na početku sednice.
Skupština:
Skupština punopravno odlučuje ako je prisutno najmanje jedna polovina članova
Za odluku o izmenama i dopunama Statuta, stausnim promenama i prestanku rada Udruženja neophodna je dvotrećinska većina glasova prisutnih članova.
Član 11
Upravni odbor je izvršni organ, koji se stara o sprovođenju ciljeva Udruženja koji su utvrđeni ovim Statutom.
Upravni odbor ima pet članova koje bira i opoziva Skupština.
Mandat članova upravnog odobora traje četiri godine i mogu se ponovo birati na istu funkciju, najviše dva uzastopna mandata.
Upravni odbor iz reda svojih članova bira predsednika i zamenika predsednika, sekretara i blagajnika Udruženja.
Član 12
Upravni odbor radi u sednicama i sastaje se po potrebi, a najmanje četiri puta godišnje.
Sednice saziva i njihovim radom rukovodi predsednik Upravnog odbora.
Upravni odbor može punovažno odlučivati ukoliko sednicama prisustvuje više od polovine njegovih članova.
Odluke se donose većinom glasova prisutnih članova.
Član 13
Upravni odbor:
Upravni odbor punovažno odlučuje ako je prisutno najmanje jedna polovina, a odluke donosi većinom glasova svih članova.
Član 14
Predsednik upravnog odbora zastupa Udruženje u pravnom prometu i ima prava i dužnosti finasijskog nalogodavca. Zamenik predsednika je ovlašćen da, u odsustvu predsednika Upravnog odbora, zastupa Udruženje i potpisuje sva finasijska i novčana dokumenta u ime Udruženja.
Mandat predsednika Udruženja traje četiri godine, sa mogućnošću ponovnog izbora.
Član 15
Sekretar Udruženja je ovlašćen da, u odsustvu predsednika Upravnog odbora i zamenika predsednika Upravnog odbora, zastupa Udruženje i potpisuje sva finasijska i novčana dokumenta u ime Udruženja.
Sekretar Društva priprema izveštaje, zapisnike, odluke i druge akte organa Udruženja i stara se o njihovom izvršavanju.
Priprema i organizuje sednice Upravnog odbora i Skupštine. Obavlja potrebnu korespondeciju. Stara se o svim drugim poslovima Udruženja, u skladu sa ovim Statutom, odlukama i drugim aktima Udruženja.
Sekretara bira Upravni odbor iz svog sastava.
Mandat sekretara Udruženja traje četiri godine, sa mogućnošću ponovnog izbora.
Član 16
Blagajnik Udruženja organizuje prikupljanje članarine o čemu vodi evidenciju.
Upravni odbor bira blagajnika iz svog sastava.
Mandat blagajnika traje četiri godine sa mogućnošću ponovnog izbora.
Član 17.
Etički komitet Udruženja ima predsednika i dva člana.
Skupština Udruženja bira predsednika i dva člana iz redova svojih redovnih članova.
Odluke Etičkog komiteta su validne ako sastanku prisustvuje većina članova Etičkog komiteta i donese se većinom glasova.
Mandat članova Etičkog komiteta traje četiri godine sa mogućnošću ponovnog izbora.
Član 18.
Etički komitet je odgovoran za izradu i predlaganje Etičkog kodeksa profesije psihodinamskog psihoterapeuta.
Etički komitet razmatra i proučava sve probleme na polju profesinalne etike koji proizilaze iz domaćeg zakonodavstva, iz kodeksa Svetske zdravstvene organizacije, kao i iz stručnih psihijatrijskih, psiholoških i psihoterapeutskih organizacija u zemlji i inostranstvu, koristeći odgovarajuću literaturu.
Član 19
Rad Udruželja je javan.
Član 20
Upravni odbor se stara o redovnom obaveštavanju članstva i javnosti o radu i aktivnostima Udruženja, neposredno ili putem internih publikacija, odnosno putem saopštenja za javnost, ili na drugi primeren način.
Godišnji obračuni i izveštaji o aktivnostima Udruželja podnose se članovima na sednici Skupštine Udruženja.
Član 21
Radi ostvarenja svojih ciljeva Udruženje uspostavlja kontakte i sarađuje sa drugim Udruženjima, društvima i organizacijama u zemlji i inostranstvu.
Udruženje može pristupiti međunarodnim udruženjima, o čemu odluku donosi Skupština.
Član 22
Izvori finasiranja Udruženja su:
Član 23
Finasijsko poslovanje obavlja se na osnovu finsijskog plana za tekuću godinu, a u skladu sa zakonom.
Izveštaj o završnom računu za tekuću godinu podnosi se Skupštini Udruženja koja o njemu odlučuje.
Finasijskim sredstvima Udruženja raspolaže predsednik Upravnog odbora i Upravni odbor na osnovu finasijskih planova.
Član 24
Udruženje obavlja privrenu delatnost: 85.60. Ostalo obrazovanje.
Udruženje može početi sa neposrednim obavljanjem ovih delatnosti tek nakon izvrešenog upisa u Registar privrednih subjekata.
Član 25
Udruženje može pribavljati sredstva i od kotizacije za seminare i naknade za druge oblike edukacije iz individualne psihodinamske psihoterapije, kao i od naknade za organizaciju kontinuirane edukacije iz psihodinamske psihoterapije.
Dobit ostvarena obavljanjem privredne i druge delatnosti može se koristiti isključivo za ostvarivanje ciljeva Udruženja, uključujući i troškove redovnog rada Udruženja i sopstveno učešće u finasiranju određenih projekata.
Član 26
Udruženje prestaje sa radom odlukom Skupštine kada prestanu uslovi za ostvarivanje ciljeva Udruženja, kao i u drugim slučajevima predviđenim zakonom.
Član 27
U slučaju prestanka rada Udruženja, imovina Udruženja preneće se na domaće nedobitno pravno lice, koje je osnovano radi ostvarivanja istih ili sličnih ciljeva, odnosno Skupština će odlukom o prestanku rad odrediti kome se imovina prenosi u skladu sa Zakonom.
Član 28
Udruženje ima pečat okruglog oblika na kojem je u gornjoj polovini ispisano: „ Centar za psihodinamsku psihopterapiju Srbije “, a u donjoj polovini: „Center for Psychodynamic Psychotherapy of Serbia“, a u sredini Beograd.
Član 29
Na sva pitanja koja nisu regulisana Statutom neposredno će se primenjivati odredbe Zakona o udruženjima.
Član 30
Ovaj Statut stupa na snagu danom njegovog usvajanjana na Skupštini Udruženja.
Etički kodeks Centra za psihodinamsku psihoterapiju Srbije (CPDPS) čini skup etičkih principa koji se primenjuju u psihoterapijskoj praksi. Praksa psihoterapije odvija se pod visoko preciziranim skupom uslova i okolnosti zbog kojih je neophodno razviti smernice za zaštitu klijenta, interesa treće strane i psihoterapeuta. Stoga je neophodno održavati eksplicitni i zajednički dogovoreni skup standarda koji pojašnjavaju odgovornosti i prava klijenta i psihoterapeuta u ovom aranžmanu, kao i formalni i rutinski metod za saopštavanje tih standarda osobama koje planiraju da se bave psihoterapijom.
Prihvtanje Etičkog kodeksa presudno je za kompetentnost u oblasti etike i zahtevaju aktivan, promišljen i kreativan pristup u ispunjavanju etičkih odgovornosti psihoterapeuta. Svi članovi Centra za psihodinamasku psihoterapiju Srbije (CPDPS) prihvataju da psihoterapeutska praksa zahteva odgovornost i etički principi koji slede obavezujući su za sve članove.
Etički kodeks Centra za psihodinamasku psihoterapiju Srbije (CPDPS) ima više ciljeva:
Psihoterapija je naučna i primenjena disciplina, a takođe i posebna profesija koja pomaže klijentima u njihovom prepoznavanju i rešavanju problema. Specifičnost psihoterapije proizlazi, iz toga što se psihoterapija bavi čovekovim životom što, samo po sebi, nosi veliku odgovornost.
U okviru psihoterapije kao profesije za pružanje pomoći, etički principi treba da pokriju mnoge oblasti kako bi uticale na etičko ponašanje.
Psihoterapeuti se često u svojoj praksi suočavaju sa situacijama koje zahtevaju donošenje etičkih odluka.
Izazov profesionalnog rada znači da će psihoterapeuti neizbežno imati situacije u kojima će morati da odgovore na neočekivane poteškoće koje zahtevaju donošenje profesionalnih sudova u okolnostima koje se mogu stalno menjati i koje zahtevaju rešavanje etičkih dilema. Često im nedostaje vreme i iskustvo da se u konkretnoj situaciji rada sa klijentom suoče sa etičkim dilemama, što može imati za posledicu da ih i ne reše na konstruktivan način.
Vršeći svoju profesiju psihoterapeuti su podložni etičkim principima u sledećim oblastima:
1. Odgovornost
2. Profesionalna kompetencija i usavršavanje
3. Poverljivost
4. Dobrobit klijenta
5. Profesionalni odnosi
6. Javne izjave
7. Pravo na jasnu i istinitu informaciju
8. Tehnike procene
9. Istraživanje u oblasti psihoterapije i
10. Konkretne zabrane
Na početku psihoterapeutskog tretmana, od psihoterapeuta se traži da skrenu pažnju klijentima na njihova prava, sa posebnim akcentom na sledeće: na psihoterapeutsku metodu koja se koristi, na trajanje i obim terapeutske relacije, na finansijske uslove tretmana, pitanje poverljivosti, i postupak podnošenja žalbi.
Klijentu treba dati mogućnost da odluči da li želi da uđe u psihoterapiju i, ako to želi, sa kim. Informacije koje se daju klijentima moraju biti činjenično tačne/objektivne i istinite. Bilo kakvo reklamiranje koje je površno ili navodi na pogrešne zaključke je nedopustivo.
Gore navedene etičke smernice primenjuju se na odnos između onog edukatora i lica koje se edukuje na adekvatan način, između kolega, studenata, učesnika u istraživanju i članova društva. Psihoterapeuti su u potpunosti obavešteni o Etičkim principima EAP. Psihoterapeuti su u potpunosti obavešteni o Etičkom kodeksu svog nacionalnog udruženja i obavezni su da ga poštuju. Praćenje najnovijih standarda u oblasti etike je odgovornost svih članova udruženja. Nacionalno udruženje redovno će organizovati seminare o etici.
CPDPS © 2025, Sva prava zadržana.